Remise à Niveau

• • Module 1 : Assurer un accueil et une intégration de qualité
  
• • Module 2 : Identifier les compétences à acquérir et contractualiser les parcours individualisés
  
• • Module 3 : Maîtriser les règles nécessaires pour une insertion durable : TRE
  
• • Module 4 : Communiquer en langue française
  
• • Module 5 : Utiliser des règles de base de calcul et du raisonnement mathématique
  
• • Module 6 : Maîtriser les technologies de l’information
  
• • Module 7 : Participer à un projet collectif simple, développement des softs skills et transitions
  
• • Module 8 : Développer son aptitude à travailler dans le cadre de règles définies de travail en équipe
  
• • Module 9 : Développer son aptitude à travailler en autonomie et à réaliser des objectifs individuels
• • Module 10 : Apprendre à apprendre
• • Module 11 : Maîtriser les gestes et postures, le respect des règles d’hygiène, de sécurité et environnementales élémentaires
• • Module 12 : Maîtriser les soft skills nécessaires aux attendus des métiers et à l’employabilité
• • Module 13 : Découvrir l’entreprise, appliquer des savoirs et savoir-faire
• • Module 14 : Être sensibilisé aux enjeux, opportunités et défis de la transition numérique
• • Module 15 : Être sensibilisé aux risques environnementaux et enjeux liés à la transition écologique
• • Module 16 : Réaliser les bilans

Contenus transverses

• • Sécurisation de parcours, coaching emploi, numérique, communication, image de soi, gestion du stress en milieu professionnel, projet collectif